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焦煤中央医院:以五彩之笔书写医者荣耀!

当前位置:金融情报局网_中国金融门户网站 让金融财经离的更近>本地 > 正文  2023-08-20 15:17:29 来源:焦作日报

2023年8月19日《焦作日报》A03版


(资料图片仅供参考)

以五彩之笔书写医者荣耀

——焦煤中央医院打造人民满意医师团队纪实

医者,看的是病,救的是心,开的是药,给的是情。在“感动中国”的舞台上,从来不乏医者的身影,十几年来,十余位医务工作者荣膺感动中国年度人物称号,一直感动着每一个人。

在焦煤中央医院,有一群医者,75年仁爱敬业、追求卓越,书写着太行山下的济世传奇。他们秉承着“仁爱敬业追求卓越”的精神,在每一个生命战场里挥洒着汗滴;在国家和人民最需要的时刻,他们就是“白衣战士”,扶危渡厄,慷慨赴难。75年的无私奉献、温暖心灵,让焦作人民交口称赞、感动不已。

曾经的他们,历经艰难岁月的洗礼;如今的他们,紧跟时代的召唤,只争朝夕,矢志不渝。他们,焦煤中央医院医者,风劲帆满图新志,砥砺奋进正当时。在第六个中国医师节来临之际,该院医师团队在院党委的引领下,聚力“五色”——基因红、党徽金、廉洁白、长青绿、魅力橙,积极投身创建三级甲等医院,用五彩之笔书写医者荣耀。

2023年中国医师节庆祝暨表彰大会现场。

在8月18日下午举办的中国医师节庆祝暨表彰大会上,焦煤集团党委书记、董事长魏世义专程前往医院,为该院448名医师送上了节日祝福。

红色基因在医者心中传承流淌

作为焦煤集团大家庭一员的焦煤中央医院,从成立的那天起,就传承着“特别能战斗”的精神,继承着无产阶级全心全意为人民服务的红色基因。

1952年,应党和国家的号召,一大批重点医学院校毕业的大学生从祖国四面八方来到当时的矿区医院,扎根焦作,并在这里留下不灭的印迹,成为该院医者的精神火种,用博爱和进取激励着一代又一代医生。

组织医师代表参观王忠殿烈士纪念馆。

“当年的焦作是穷乡僻壤,整个市区只有一条街。诞生伊始的中央医院条件极其简陋。当时的老一辈专家一切以党和国家的利益为重,讲大局、讲奉献而不计较个人的得失,在条件艰苦中扛起了守护焦作人民生命健康的重担。”该院党委书记、董事长马好斌如是说。

出生在香港富裕家庭的黄宜厚,为了祖国建设,他毅然放弃在香港优越的生活条件,1954年来到焦煤中央医院,投入到为人民服务的热潮中,而且一干就是30年。他曾用舌尖去判断糖尿病人的尿糖含量;背着胃穿孔的患者去拍X光片;为患痢疾的老工人清洗沾满脓血的衣裤……一桩桩感人事迹承载着焦煤中央医院人的根与魂。他曾三次被我市授予“劳动模范”称号。1982年,河南省委号召向黄宜厚同志学习。同年5月15日,《河南日报》一版刊登了黄宜厚救死扶伤的模范事迹。

众所周知,矿区医院的一个最大特点是抢救工伤,事故发生时,医务人员需要冲锋在前,下井抢救也是常事。而这,则需要医务人员有很高的素质和很强的奉献精神。毕业于华中科技大学的骨科一区主任张之智,是1988年大学生分配到焦煤中央医院的医生。当年,他在下井体验煤矿工人生活后,代表10名大学毕业生发言时说,他要用自己的医疗技术,解除煤矿兄弟的疾痛,并承诺自己要在医院干一辈子。如今,他兑现了自己的承诺!

为继承发扬焦煤中央医院医务工作者的优良传统,沿着前辈们的足迹奋力前行,该院专门修建了院史馆,将该院发展历程中的每一个印记都完整地呈现于世人面前。如今,该院新招录的医务工作者,“入职第一课”便是参观院史馆,接受一次红色教育。

“我就是冲着焦煤中央医院来的,在这里工作能够让我快速成长。”来自滑县的医学硕士李达通过应聘,入职该院骨科五区。今年7月15日,在国家卫健委骨科加速康复(ERAS)全国推广项目——优秀病例交流赛(豫北赛区)上,李达以第二名的好成绩晋级全省大赛。入职时间不长的他,却传承了该院“特别能战斗”的精神,迅速成长起来。如今,他和同事正在为该院创建全省创伤(骨科)区域医疗中心而努力奋斗。

从黄宜厚到张之智,再到李达,他们作为该院老中青医务工作者的代表,尽管所处的时代不同,但“守护人民生命健康”的历史使命不断传承、不断发展。

在战“疫”前线闪耀着金色光辉

走进焦煤中央医院,许许多多忙碌的医务人员胸前都佩戴着一枚党员徽章。这是该院党委引导广大党员发挥先锋模范作用而开展的共产党员“佩戴党员徽章、亮明党员身份”活动,让广大患者切实感受到“党员就在身边”。

事实证明,佩戴党员徽章也在无形中提升了党员服务力和战斗力。自新冠肺炎疫情发生以来,该院党委每次向党员发出倡议,该院广大党员都会积极请战,上演了一幕幕感人肺腑的最美逆行。而该院医者胸前那一枚枚闪耀的党员徽章,也在战“疫”前线熠熠生辉。

医师节开展义诊活动。

尤其是奥密克戎第一波感染高峰的冲击,该院医务人员把岗位当“战位”,全力保障患者健康。

在该院呼吸与危重症医学科二区,整个病区住满了患者。该科医护人员像“陀螺”一样在临床一线连轴转,帮助危重患者闯过生死关。该科主任李庆伟充分发挥党员先锋模范作用,每天的工作就像打仗。由于天天与新冠感染阳性患者接触,该科医护人员几乎全员感染,但他们根据自己症状的轻重相互调节,轻症不下火线,症状严重的休息一天,稍微缓解又回到医院工作。

其实,在该院的每一个科室,都有一群“不倒翁”坚守在工作岗位上,拼尽全力,用生命守护生命。

作为一家呵护一座城市75年的医院,焦作地区人民亲切地称呼焦煤中央医院为“大医院”。

该院副院长(主持行政工作)范波胜说,焦煤中央医院被称为“大医院”,不仅是因为医院大,还因为在不同的历史时期,焦煤中央医院都有着“大担当”的格局、“大无畏”的气质,总能迎难而上,忠诚履职,不负患者!

事实确实如此,从2003年抗击“非典”到阻击新冠疫情;从1976年唐山地震到2008年“5·12”汶川大地震……焦煤中央医院人总是第一时间奔赴前线,续写医者的仁爱篇章。

在廉洁文化建设中呵护洁白形象

“白大褂”对于所有从医人员来说,都有着特别的意义。从穿上白大褂的那天起,医者信仰就放在了心头,医者责任就扛在了肩头。白色也成了医务人员的“使命色”。为了更好地维护医者形象,营造风清气正的行医氛围,该院创新性地延伸出“廉洁白”文化,并且在医院大力开展“善文化”活动年建设。

在75年的岁月长河中,该院从来都不缺乏有德有为的名医大家。毕业于北大医学院的郑好让,一辈子不接受患者及其家属的宴请和红包。有一次,一名患者家属找到他家,放下了300元钱。当妻子告诉他这一情况时,他二话没说,把钱一分不少地退还给了患者家属。来自农村的他,深知百姓看病不易,在多年的行医过程中,他总是替患者着想,切实减轻患者的负担。

一周之内获赠五面锦旗。

翻开该院院志,你可以看到大事记中有这样一段记载:1994年7月12日,该院收治沁阳市崇义镇一个5岁女孩小楠楠,其受亲生母亲虐待,遍体鳞伤、生命垂危。其父随身只带了600元钱,根本不够抢救需要。但是,该院从人道主义出发,收下了小楠楠,并立即为其做了手术治疗。时任市领导刘其文在看望小楠楠时,对中央医院高尚的医德给予了高度评价。当时,沁阳市委还为中央医院送了锦匾。

特别是2017年,该院医务人员“时刻以患者利益为先”的事迹两次登上央视新闻,多次登上省级媒体,感动全城。此外,该院还涌现出以呼吸与危重症二区为代表的——《一诺千金,连续6年上门指导脑干出血患者》的先进事迹,并被《河南日报》进行长篇报道。

为了更好地展示白衣天使形象,该院还从管理制度入手,加强医院医德医风建设,增设优质服务窗口奖,通过服务奖惩考核办法来展示该院良好的形象。与此同时,该院秉承“让患者花小钱看大病”的理念,大力推广日间手术。该院开展的日间手术例数在焦作市名列前茅。此外,该院大力推行病种分值付费工作,让患者未看病就能提前知道需要支出的医疗费用。由于此项工作成效显著,得到了省医疗保障局的高度评价。

开展医疗质量大检查。

2022年8月,郑州小伙王志勇在工厂高空作业时不慎坠落致使腰椎多处骨折,无法站立,遂被工友送往当地医院,因病情严重,又被转送到郑州一家省级三甲大医院救治。经查,王志勇腰椎2~5多处骨折、肋骨8~11骨折、肺挫伤。医院称需要紧急手术,先用12个钢钉固定腰椎,并通知其先准备手术费16万元,后期再进行脊柱融合手术,一年后再进行取钉手术。“当时都感觉天塌了,儿子还不满30岁,没有结婚,我们非常害怕,担心儿子经不起多次手术折腾,经再三思索,最后决定转到焦煤中央医院去治疗。吕宏乐主任制订了一套不开刀做手术的保守治疗方案,节省了一大笔住院费用。”苏秀改说。在该院骨三科通过三个月的保守治疗,王志勇如今下床走路与正常人一样。

在该院普外一区,一名老年肠癌患者即将手术之时,在院陪护的儿子回家途中遭遇车祸丧生。噩耗传来,该科主任裴明祥在科室发起“爱心捐款”倡议。很快,20元、50元、100元……涓涓细流迅速汇聚成爱的海洋。

为让浓浓的“善文化”在中央医院蔚然成风,该院今年启动了“善文化”活动年,在工作中倡导和弘扬“善文化”,存善念、说善言、行善事,将“善文化”在该院传承发扬下去。为此,该院还举办了“善文化”活动年系列活动。

在畅通“绿色通道”中诠释医者仁心

今年3月3日,远在开封杞县的田大爷加工木材时不慎被电锯锯断了3根手指。经当地医院简单包扎后,田大爷被推荐到焦煤中央医院骨四科紧急救治。断指再植具有时限性,多耽误一秒,都关系到手指的“存亡”。为了能在6个小时黄金救治期内得到最有效的救治,公安交警部门与焦煤中央医院联动,开辟一条快速救治绿色通道,为患者争取了宝贵的救治时间。当日16时30分,患者被推进该院手术室。断指再植手术的难点在于手术时要在显微镜下对断指的血管、神经、肌腱、骨骼等进行缝合和对接修复,细若发丝的缝线穿过直径不足半毫米血管壁,悄无声息……每一步操作都要十分精细,稍有不慎,就会影响再植手术的成功。王永富带领其显微外科团队经过4个小时的手术,成功将田大爷的3根手指全部接上。

开展优秀病历评比。

为了造就一座弘敷仁爱、泽被群生的生命绿洲,该院向两个无形的“绿”发力:一是打通绿色通道,让生命能够得到急救。该院积极推进五大中心建设,目前已先后通过了国家标准版胸痛中心、国家标准版房颤中心、国家高级卒中中心认证等,在河南省2021年度胸痛、卒中、创伤中心优秀典型案例评比活动中,荣获“2021年三级卒中中心急性缺血性脑卒中再灌注治疗典型病例”二等奖和“2021年三级卒中中心颈动脉狭窄典型病例”三等奖。二是以科研创新促进绿色转型。防治近视矫姿座椅、组合式脊椎手术用腰背部切口牵开器、便携组合式字母手机、外科手术专用软组织微创夹持牵开器、一种用于卧床病人的护理车……十余项新型实用发明全出自该院科教科主任胡金明之手。作为该院出名的“发明达人”,胡金明荣获了2020年度河南省医学科技成果二等奖。如今,在胡金明的协调下,该院科研、发明不断涌现。

“橙色关怀”激发创建三甲医院热情

“举办这次医师节表彰会的目的,就是营造尊医重卫的良好氛围,让大家感受医师这个职业的高尚,让医师享受节日的欢乐,进一步增强工作自豪感。”马好斌在该院中国医师节庆祝暨表彰大会上讲话时说。

今年,该院医师节系列庆祝活动丰富多彩,相继开展了优秀病历评比大赛、医疗质量评比大赛、健康科普视频大赛、医疗核心制度知识竞赛等活动,涌现出一批表现优秀的先进集体和个人。

普及全民急救知识与技能。

医师标兵、疫情保卫战特殊贡献奖、从医30年医师奉献奖……该院对一大批爱岗敬业、无私奉献的医师进行了隆重表彰。

近年来,该院十分重视医务工作者的身体健康,修建了室内运动球馆,发展体育运动,增强干部职工体质。该院投资37万元对员工宿舍进行维修改造,改善了住宿环境。该院为每一名职工创造外出学习、交流、培训、进修等机会,为他们实现自身价值搭建平台。在生活上,该院免费为职工理发、体检,提供自助餐,为职工直系亲属进行半价体检,为在职职工生日当天开展“送蛋糕、送贺卡、送祝福”三送活动……正是开启以人为本的橙色服务模式,极大激发了该院医务工作者工作热情。如今,该院正在为创建三级甲等医院冲刺,医务工作者以实际行动发扬“一天也不耽误、一天也不懈怠”的创建精神,在新征程上努力拼搏,全面推进医院内涵建设,持续提高医疗服务水平,全力以赴筑梦三甲。

最值得期待的一站,永远是下一站;最精彩的一天,永远是明天。在护佑生命的舞台上,焦煤中央医院广大医务工作者始终恪尽职守,从不懈怠。他们就像一束光,用自己不变的初心、不渝的使命、不灭的梦想,温暖人间。

焦作日报全媒体记者 朱传胜 报道(本文照片均由焦煤中央医院提供)

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